为进一步促进河东区教学质量提升，优化教学管理流程，日前，区教育局在天津市第一〇二中学举行“5%微改进”教学管理实践工作坊成立仪式。

“5%微改进”教学管理实践工作坊旨在推动河东区教学管理精细化、科学化，秉持“微创新、小改进、可持续”的核心理念，通过“5%微改进”创新模式，聚焦教学管理中的实际问题，探索渐进式改进路径，形成可推广的本土化实践经验。

“教学管理提升需要持之以恒的积累，每一个5%的微小改进，都可能成为推动教育发展的重要力量。”区教育局相关负责人表示，在工作坊中，学员与专家、同行交流学习，在实践中不断反思、创新，这不仅有助于提升个人管理能力，更能打造一支善于反思、勇于创新的教学管理骨干队伍，为河东教育高质量发展筑牢人才根基。

“5%微改进”教学管理实践工作坊成立后，首场活动由天津市第一〇二中学主要负责人担任第一期工作坊导师，以《教学管理干部的素养和能力》为题，聚焦职业素养、教育情怀、专业水准、服务意识及关键能力，通过具体案例与互动交流，引导学员深刻理解并掌握核心要素，以提升教学管理工作整体效能。