天津市河东区人力资源和社会保障局预算公开目录

1.2021年部门预算编制说明

2.2021年部门收支总体情况表

3.2021年部门收入总体情况表

4.2021年部门支出总体情况表

5.2021年财政拨款收支总体情况表

6.2021年一般公共预算支出情况表

7.2021年一般公共预算基本支出情况表

8.2021年政府性基金预算支出情况表

9.2021年一般公共预算“三公”经费支出情况说明

10.2021年一般公共预算“三公”经费支出情况表

11.2021年项目支出表

12.政策及项目绩效目标表

天津市河东区人力资源和社会保障局2021年部门预算编制说明

一、部门主要职责

（一）贯彻执行有关人力资源和社会保障工作的法律、法规和方针、政策。拟订本区人力资源和社会保障事业发展规划和工作计划，并组织实施。

（二）拟订本区人力资源市场发展规划和人力资源流动办法，并组织实施。建立统一规范的人力资源市场。依法管理人力资源市场，促进人力资源合理流动及有效配置。

（三）负责本区促进就业工作，完善公共就业服务体系，落实就业援助制度。负责就业、失业的预警和信息引导，积极开发就业岗位，有效控制失业率。落实高校毕业生就业政策，会同有关部门落实高技能人才培养和激励的相关政策。

（四）会同有关部门建立覆盖城乡的社会保障体系，统筹拟定养老和工伤、失业社会保险及其补充保险政策和标准，落实养老、工伤、失业社会保险关系转续办法。负责养老、工伤、失业社会保险及其补充保险的监督管理。

（五）会同有关部门落实事业单位人员工资收入分配政策，建立企业、事业单位人员工资正常增长和支付保障机制，负责本区事业单位人员的工资和福利的综合管理和分配制度改革工作。负责财政统一发放工资和离退休费的审核、监督工作。落实事业单位人员工资、福利、津贴、补贴等政策。对本区内企业工资分配、劳动报酬及企业管理体制改革方案进行宏观调控。　　　　　　　　　　　　　

（六）会同有关部门指导本区事业单位人事制度改革。负责区属事业单位人员社会公开招聘工作。负责区属事业单位档案管理工作。落实本区事业单位人员和机关工勤人员的管理政策。参与人才管理工作。负责本区专业技术人员管理和继续教育工作。牵头推进本区深化职称制度改革工作。健全博士后管理制度。会同有关部门组织高层次专业技术人才选拔和培养工作。

（七）会同有关部门拟定本区荣誉制度和政府奖励制度，承担以区委、区政府名义及各系统表彰、奖励和授予荣誉称号的综合管理工作。承办区政府提交区人大常委会审议的人事任免和区政府任免领导人员的有关事项。

（八）会同有关部门推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。

（九）负责本区劳动、人事争议调解仲裁工作，完善劳动关系协调机制，落实消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策，组织实施劳动保障监察，协调劳动者维权工作，依法查处违法案件。

（十）综合管理本区事业单位工作人员退休、退职工作。

（十一）指导协调各街道人力资源和社会保障工作的开展。

（十二）负责本区人力资源和社会保障系统干部队伍建设和业务培训等工作。

（十三）负有安全生产管理责任，将安全生产工作作为行业领域管理的重要内容，从行业规划、产业政策、法规标准、行政许可等方面加强行业安全生产工作，指导督促企事业单位安全管理工作。

（十四）负责本系统招商引资工作。

（十五）承办区委、区政府交办的其他事项。

二、部门机构设置情况

天津市河东区人力资源和社会保障局内设8个职能科室；下辖4个预算单位。

三、部门预算草案编制情况

（一）部门收入预算情况说明

部门收入预算1790.61万元，与2020年预算相比减少2456.72万元。其中，本年收入合计1790.61万元，与2020年预算相比增加减少2456.72万元，包括一般公共预算拨款收入1790.61万元、政府性基金预算拨款收入0万元、国有资本经营预算拨款收入0万元、非同级财政拨款预算收入0万元、财政专户管理资金收入0万元、事业收入0万元、事业单位经营收入0万元、上级补助收入0万元、附属单位上缴收入0万元、其他收入0万元；上年结转结余0万元。

（二）部门支出预算情况说明

部门支出预算1790.61万元，与2020年预算相比减少2456.72万元，其中：

社会保障和就业支出科目支出1708.81万元，主要用于缴纳养老保险和职业年金、本单位人员支出、劳动能力监察、就业补助等支出。；

卫生健康支出科目支出81.8万元，主要用于缴纳职工医疗保险和公务员医疗补助支出。

四、其他重要事项的情况说明

（一）机关运行经费

本部门2021年安排机关运行经费预算65.54万元，包括办公费4.06万元、印刷费0.20万元，咨询费5.00万元、手续费0.80万元、水费0.40万元、电费0.70万元、邮电费0.50万元、办公用房取暖费22.46万元、差旅费0.10万元、工会经费3.06万元、福利费5.53万元、其他交通费用22.74万元。

（二）政府采购情况

本部门2021年安排政府采购预算7.60万元，其中：政府采购货物支出7.60万元、政府采购工程支出0万元、政府采购服务支出0 万元。主要项目是：便携式计算机1万元，台式计算机1万元，多功能一体机0.55万元，打印机1.60万元，计算机软件0.3万元，复印纸3.15万元。

（三）国有资产占用情况

截至2020年7月底，本部门各单位共有车辆0辆，其中：副部（省）级及以上领导用车0辆、主要领导干部用车0辆、机要通信用车0辆、应急保障用车0辆、执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、离退休干部用车0辆、其他用车0辆，其他用车主要包括无。单价50万元以上的通用设备1台（套），单价100万元以上的专用设备0台（套）。

（四）绩效目标设置情况

2021年，本部门实行绩效目标管理的项目11个，涉及预算金额184.54万元。

（五）专业性名词解释

1.部门预算。是指主管预算部门依据相关法律、法规和政策规定及其行使职能需要，组织所属预算单位编制并逐级上报、审核、汇总，经财政部门审核后按程序依法批准的部门综合收支计划。

（六）关于空表的说明

1.本部门2021年政府性基金预算支出情况表为空表。

2.本部门2021年一般公共预算“三公”经费支出情况表为空表。