
本报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)的要求编制,所列数据统计期限从2023年1月1日起至2023年12月31日止。
一、总体情况
2023年,河东区医保局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实《政府信息公开条例》和区委、区政府关于推进政务公开工作的部署要求,扎实开展政府信息公开工作,提升政府信息公开质效。
(一)主动公开方面
2023年,区医保局通过区政府门户网站主动公开《天津市河东区医疗保障局2022年政府信息公开工作年度报告》《2022年度法治政府建设报告》《河东区医保局2022年度行政执法工作报告》《2023年天津市河东区医疗保障局部门预算情况及说明》《天津市河东区医疗保障局2022年度部门决算和“三公”经费决算编制说明》等部门年度报告、“双随机、一公开”抽查情况、2023年行政处罚决定公示等信息。
(二)依申请公开方面
2023年,区医保局全年未收到政府信息公开申请。
(三)政府信息管理方面
严格执行《中华人民共和国政府信息公开条例》,落实信息公开保密审查制度,切实做到依法公开信息,确保公开内容真实准确。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第(一)项 | |||
信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
规章 |
0 |
0 |
0 |
行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
第二十条第(五)项 | |||
信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
行政许可 |
0 | ||
第二十条第(六)项 | |||
信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
行政处罚 |
1 | ||
行政强制 |
0 | ||
第二十条第(八)项 | |||
信息内容 |
本年收费金额(单位:万元) | ||
行政事业性收费 |
0 |
三、收到和处理政府信息公开申请情况
(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) |
申请人情况 | ||||||||
自然人 |
法人或其他组织 |
总计 | |||||||
商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 | |||||
一、本年新收政府信息公开申请数量 |
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0 | ||
二、上年结转政府信息公开申请数量 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
三、本年度办理结果 |
(一)予以公开 |
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0 |
0 |
0 |
0 | |
(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
(三)不予公开 |
1.属于国家秘密 |
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0 |
0 |
0 |
0 | |
2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 | ||
3.危及“三安全一稳定” |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 | ||
4.保护第三方合法权益 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 | ||
5.属于三类内部事务信息 |
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0 |
0 |
0 |
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0 | ||
6.属于四类过程性信息 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 | ||
7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
8.属于行政查询事项 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
(四)无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
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0 |
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0 | |
2.没有现成信息需要另行制作 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
(五)不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
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0 |
0 |
0 | |
2.重复申请 |
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0 |
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0 | ||
3.要求提供公开出版物 |
0 |
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0 |
0 |
0 | ||
4.无正当理由大量反复申请 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
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0 | ||
(六)其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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0 |
0 |
0 |
0 | |
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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0 |
0 |
0 |
0 | ||
3.其他 |
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0 |
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0 |
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0 | ||
(七)总计 |
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0 |
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0 | ||
四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 |
行政诉讼 | |||||||||||||
结 果 维 持 |
结 果 纠 正 |
其 他 果 |
尚 未 结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 | ||||||||
结 果 持 |
结 果 正 |
其 他 结 果 |
尚 未 结 |
总计 |
结 果 持 |
结 果 正 |
其 他 果 |
尚 未 结 |
总计 | |||||
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0 |
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五、存在的主要问题及改进情况
主要问题:政府信息公开人才队伍建设薄弱、力量缺乏。负责政务公开具体工作的同志为办公室工作人员兼职,缺乏对政务公开工作理论知识的系统性学习。
改进情况:加强人才队伍建设。一是加强业务培训,鼓励自学,不断提高业务人员工作水平。二是健全工作机制,落实政务公开工作专人负责,确保此项工作长期有人抓。三是加强与政务公开科的沟通与对接,确保政府信息公开工作更新及时、符合标准。
六、其他需要报告的事项
本年度,我单位未收取政府信息公开处理费。